4,9
Gebaseerd op 33 beoordelingen op

Modelleur Bouw

Een van de drukste luchthavens ter wereld blijft nooit stilstaan, en dat begint met een goed doordacht model. Als modelleur bouw zorg jij dat elk bouwkundig ontwerp tot in de puntjes is uitgewerkt voordat er iets wordt gerealiseerd.

Organisatie- en afdelingsomschrijving

Voor een vooraanstaand bouwbedrijf, actief op en rond Schiphol, zijn wij op zoek naar een  modelleur bouw. Het gaat om een organisatie die werkt aan de modernisering en verbetering van de luchthaven, met uiteenlopende en uitdagende projecten zoals de renovatie van bagagehallen. De vestiging groeit snel en investeert in duurzame innovatie. Je komt terecht in het Engineering-team binnen de afdeling Projecten, waar je nauw samenwerkt met ontwerpleiders, engineers en BIM-coördinatoren.

Functie-informatie

Als modelleur bouw speel je een belangrijke rol in het realiseren van bouwkundige ontwerpen binnen multidisciplinaire projecten. Je vertaalt schetsontwerpen en technische specificaties naar nauwkeurige 3D-modellen die als basis dienen voor het ontwerp. Je werkt onder andere aan renovaties, schadeherstel en meerjarenonderhoud.

Je belangrijkste taken:

  • Het uitwerken van bouwkundige 3D-modellen in BIM-software (Revit)
  • Samenwerken met ontwerpteams om modellen op elkaar af te stemmen
  • Het opstellen van tekeningen en technische details op basis van de BIM-modellen
  • Zorgen voor nauwkeurige integratie van bouwkundige informatie met andere disciplines, zoals installatietechniek en constructie
  • Signaleren van knelpunten in het ontwerp en proactief oplossingen aandragen
  • Bijdragen aan de optimalisatie van het BIM-proces en het gebruik van digitale tools binnen het team
  • Verwerken van documentatie en modeldata, met correcte administratie van technische informatie

Je bent verantwoordelijk voor het ontwerp en zorgt dat alle bouwkundige informatie correct en up-to-date is. Jouw werk heeft direct invloed op de kwaliteit en voortgang van de projecten op Schiphol.

Functie-eisen

  • Ruime ervaring met 3D-modelleren in Revit, inclusief het opzetten en beheren van Revit-families
  • Nauwkeurig en sterk probleemoplossend vermogen
  • Goede communicatieve vaardigheden binnen multidisciplinaire teams
  • Minimaal 4 dagen per week beschikbaar
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal
  • In het bezit van VCA-VOL, of bereid deze te behalen
  • In het bezit van een VGB, of bereid deze aan te vragen (screening door de AIVD is vereist om op Schiphol te mogen werken)

Aanbod

  • Een bruto maandsalaris tussen € 3.000,- en € 4.250,- op basis van een fulltime dienstverband, afhankelijk van opleiding en ervaring
  • Een uitgebreid inwerktraject met begeleiding van een persoonlijke buddy
  • Doorgroeimogelijkheden via interne opleidingen en praktijkgerichte trainingen
  • Flexibele werktijden en de mogelijkheid om deels thuis te werken
  • Een thuiswerkvergoeding, laptop en smartphone
  • Arbeidsvoorwaarden conform de cao Bouw & Infra

Solliciteren?

Solliciteer direct

Partners aan het woord Wat partners over ons vertellen.

Lakehouse is een efficiënte partner

Lakehouse heeft voor ons drie topkandidaten gevonden, van wie één het is geworden.

Jasper van der Heijden, HR-directeur Heijmans

Onze ambitie? De beste worden

We merkten dat Lakehouse echt de tijd nam om ons bedrijf en de functie-eisen goed te begrijpen.

Frank Mollenhof, directeur Bunnik Groep

Een succesvolle samenwerking

Lakehouse heeft ons geholpen met het vervullen van diverse vacatures voor ons project aan het Binnenhof in Den Haag.

Eddy de Veer, directeur Nico de Bont

Kleine organisatie, grote impact

Voor het invullen van vacatures op het gebied van verbouwen, renoveren en transformeren konden wij rekenen op Lakehouse.

Wouter Hegeman, directeur R.A. Van Leeuwen bouwbedrijf

Werving & Selectie proces

Vind een functie die écht bij je past.

Ben jij op zoek naar een nieuwe uitdaging in de sector bouw, energie, infrastructuur, installatietechniek, vastgoed of industrie? Bij Lakehouse Executive Search zijn we voortdurend op zoek naar nieuw talent. Solliciteer nu op een van onze openstaande vacatures of stuur een open sollicitatie. 

  1. 01. Aanvraag en intake

    Je hebt interesse in een vacature en bent benieuwd hoe wij je verder kunnen helpen. Daarom begin je met het invullen van ons online sollicitatieformulier. Vanuit deze aanvraag plannen we een telefonische kennismaking in. Tijdens dit gesprek leren wij je ambities en wensen kennen en vertellen we je meer over de specifieke vacature. 

  2. 02. Kennismakingsgesprek

    Zijn we beiden enthousiast? Dan nodigen we je graag uit voor een extra kennismakingsgesprek. Dit geeft jou de kans om te ontdekken of deze baan écht bij jou past. Daarnaast krijgen wij een nog duidelijker beeld van je, zodat we de perfecte match voor je kunnen maken. 

  3. 03. Aan de slag

    Uit alle kandidaten met wie we in gesprek zijn geweest maken we een selectie. Zit je daar tussen? Dan regelen we een gesprek met jouw potentiële nieuwe werkgever. Tijdens meerdere rondes laat jij zien waarom jij de perfecte fit voor deze functie bent. 

  4. 04. Een nieuwe baan!

    Is er een succesvolle match? Gefeliciteerd, dan begint je nieuwe avontuur! Wij blijven de eerste tijd graag betrokken en plannen na drie maanden nog een check-in om te horen hoe alles verloopt.

  5. 05. Onboardingstraject

    Heeft je nieuwe werkgever voor het onboardingpakket gekozen? Dan blijven wij de eerste maanden nog betrokken en geven wij extra begeleiding en coaching, wat zorgt voor een succesvolle start.

Solliciteren of vraag stellen?

Solliciteren

Vul de onderstaande velden in en wij nemen daarna zo spoedig mogelijk contact met u op.

"*" geeft vereiste velden aan

Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.
Max. bestandsgrootte: 2 MB.