5.0
Gebaseerd op 30 beoordelingen op

Operationeel Coördinator Lakehouse

Houd jij van overzicht, schakelen en regelen? Als Operationeel Coördinator zorg jij dat de operatie loopt zoals gepland: materialen op tijd, een haalbare planning en duidelijke afstemming met alle betrokkenen.

Organisatie- en afdelingsomschrijving

Je komt te werken bij een organisatie die actief is in een technische en projectmatige omgeving, waar efficiëntie, kwaliteit en samenwerking centraal staan. De organisatie is volop in ontwikkeling en combineert een praktische, no-nonsense mentaliteit met oog voor innovatie en duurzaamheid.

Binnen deze omgeving vormt de operationele afdeling het verbindende knooppunt tussen leveranciers, voorraad, planning, productie en uitvoering. De lijnen zijn kort, de sfeer is informeel en er is veel ruimte voor eigen initiatief en verbeterideeën. Samen met een betrokken team werk je dagelijks aan het optimaliseren van processen en het realiseren van een soepele operatie.

Functie-informatie

Als Operationeel Coördinator ben je verantwoordelijk voor het coördineren en bewaken van de dagelijkse operationele processen. Je zorgt voor een goede afstemming tussen planning, inkoop, voorraad, productie en uitvoering en fungeert als aanspreekpunt voor interne teams en externe leveranciers. Je rapporteert over voortgang, knelpunten en verbeterpunten aan het management.

Dit zijn je belangrijkste taken en verantwoordelijkheden:

  • Je bewaakt de operationele planning en stuurt bij waar nodig op basis van capaciteit, levertijden en prioriteiten.
  • Je stemt af met leveranciers over levertijden, doorlooptijden en beschikbaarheid van materialen.
  • Je verwerkt en bewaakt inkooporders en controleert of materialen tijdig en conform afspraak worden geleverd.
  • Je zorgt dat voorraadniveaus kloppen en signaleert afwijkingen of risico’s in beschikbaarheid.
  • Je schakelt met interne teams wanneer wijzigingen optreden in planning, productie of uitvoering.
  • Je bewaakt dat processen worden gevolgd en dat vastlegging en documentatie op orde zijn.
  • Je signaleert knelpunten in de operatie en initieert verbeteringen in werkwijze en processen.
  • Je draagt bij aan een voorspelbare, efficiënte en goed georganiseerde operatie.

Functie-eisen

Ben jij de Operationeel Coördinator die wij zoeken? Dan houd je moeiteloos overzicht in een dynamische, operationele omgeving en weet je snel te schakelen wanneer planningen, leveringen of prioriteiten wijzigen. Je werkt gestructureerd, communiceert helder en hebt een praktische, oplossingsgerichte instelling. Verder heb je:

  • ervaring met planning, operationele inkoop en voorraadbeheer;
  • affiniteit met techniek, bouw, afbouw of installatietechniek;
  • een sterk organiserend vermogen en oog voor detail;
  • ervaring met het afstemmen tussen verschillende interne teams en leveranciers;
  • goede communicatieve vaardigheden in woord en geschrift.

 

Een afgeronde opleiding is een pré, maar aantoonbare ervaring en het juiste niveau zijn doorslaggevend.

Aanbod

  • Een arbeidsovereenkomst voor 40 uur per week, met uitzicht op een vast dienstverband.
  • Een marktconform salaris tussen €4.000,- en €4.600,- per maand, afhankelijk van kennis en ervaring.
  • 35 verlofdagen per jaar, zodat je naast werk voldoende ruimte hebt om te ontspannen en op te laden.
  • Een goed geregelde pensioenregeling
  • Een persoonlijk ontwikkelbudget van €3.000 per jaar voor opleidingen, trainingen of coaching.
  • Werken bij een organisatie met een duurzame en sociale missie, waar niet alleen projecten maar ook mensen centraal staan.
  • Een werkomgeving waarin leren, ontwikkelen en samenwerken vanzelfsprekend zijn.

Solliciteren?

Solliciteer direct

Nog vragen?

Eva Pelle

Partners aan het woord Wat partners over ons vertellen.

Lakehouse is een efficiënte partner

Lakehouse heeft voor ons drie topkandidaten gevonden, van wie één het is geworden.

Jasper van der Heijden, HR-directeur Heijmans

Onze ambitie? De beste worden

We merkten dat Lakehouse echt de tijd nam om ons bedrijf en de functie-eisen goed te begrijpen.

Frank Mollenhof, directeur Bunnik Groep

Een succesvolle samenwerking

Lakehouse heeft ons geholpen met het vervullen van diverse vacatures voor ons project aan het Binnenhof in Den Haag.

Eddy de Veer, directeur Nico de Bont

Kleine organisatie, grote impact

Voor het invullen van vacatures op het gebied van verbouwen, renoveren en transformeren konden wij rekenen op Lakehouse.

Wouter Hegeman, directeur R.A. Van Leeuwen bouwbedrijf

Werving & Selectie proces

Vind een functie die écht bij je past.

Ben jij op zoek naar een nieuwe uitdaging in de sector bouw, energie, infrastructuur, installatietechniek, vastgoed of industrie? Bij Lakehouse Executive Search zijn we voortdurend op zoek naar nieuw talent. Solliciteer nu op een van onze openstaande vacatures of stuur een open sollicitatie. 

  1. 01. Aanvraag en intake

    Je hebt interesse in een vacature en bent benieuwd hoe wij je verder kunnen helpen. Daarom begin je met het invullen van ons online sollicitatieformulier. Vanuit deze aanvraag plannen we een telefonische kennismaking in. Tijdens dit gesprek leren wij je ambities en wensen kennen en vertellen we je meer over de specifieke vacature. 

  2. 02. Kennismakingsgesprek

    Zijn we beiden enthousiast? Dan nodigen we je graag uit voor een extra kennismakingsgesprek. Dit geeft jou de kans om te ontdekken of deze baan écht bij jou past. Daarnaast krijgen wij een nog duidelijker beeld van je, zodat we de perfecte match voor je kunnen maken. 

  3. 03. Aan de slag

    Uit alle kandidaten met wie we in gesprek zijn geweest maken we een selectie. Zit je daar tussen? Dan regelen we een gesprek met jouw potentiële nieuwe werkgever. Tijdens meerdere rondes laat jij zien waarom jij de perfecte fit voor deze functie bent. 

  4. 04. Een nieuwe baan!

    Is er een succesvolle match? Gefeliciteerd, dan begint je nieuwe avontuur! Wij blijven de eerste tijd graag betrokken en plannen na drie maanden nog een check-in om te horen hoe alles verloopt.

  5. 05. Onboardingstraject

    Heeft je nieuwe werkgever voor het onboardingpakket gekozen? Dan blijven wij de eerste maanden nog betrokken en geven wij extra begeleiding en coaching, wat zorgt voor een succesvolle start.

Solliciteren of vraag stellen?

Solliciteren

Solliciteer direct

WhatsApp

Nog vragen?

Stuur ons een e-mail

Solliciteren

Vul de onderstaande velden in en wij nemen daarna zo spoedig mogelijk contact met u op.

Sollicitatieformulier

"*" geeft vereiste velden aan

Toegestane bestandstypen: doc, docx, pdf, Max. bestandsgrootte: 2 MB.