Senior begroter Ballast Nedam
Als Senior Begroter werk je zelfstandig aan Regionale Infraprojecten. Jouw kennis en ervaring pas je toe op lokale uitdagingen en regiogebonden vraagstukken. Geen opdracht is hetzelfde!
Organisatie- en afdelingsomschrijving
Ballast Nedam Road Specialties is een hechte club mensen die gezamenlijk, veelal kortlopende, opdrachten en projecten realiseren rondom de specialismen wegenbouw, markering, geleiderail, verkeerstechniek, gladheidsbestrijding, wegonderhoud, groenvoorziening en specialistische bouwtechnieken.
Functie-informatie
Je maakt deel uit van een klein, hecht team waarin behoefte is aan kennis en expertise op het gebied van calculatie en begroting. Je maakt kostprijsbegrotingen en variantenanalyses die technisch én praktisch onderbouwd zijn. Door scherp te zijn en nauw samen te werken met het tenderteam en alle betrokken disciplines binnen Ballast Nedam, help jij ons tenders te winnen en nieuwe opdrachten binnen te halen. Dat is mooi werk dat er toe doet!
Bij Ballast Nedam dagen ze elkaar uit door kritische vragen te stellen. Elkaar helpen om berekeningen gedegen te onderbouwen en altijd op zoek te gaan naar het best passende voorstel. Hierbij kijken zij niet alleen naar de prijs maar houden ze ook rekening met risico’s, beschikbaarheid en levertijden. Door regelmatig projecten te bezoeken, krijg je goed inzicht in de materie en houd je aansluiting met de uitvoering.
Een greep uit jouw werkzaamheden:
- Opstellen en bewaken van kostenramingen voor nieuw aan te leggen-, renovatie- én onderhoudsprojecten
- Varianten en optimalisaties onderbouwen
- Actief bijdragen aan tenders en aanbestedingen
- Inspelen op marktontwikkelingen en trends in onder andere duurzaamheid en veiligheid.
Functie-eisen
- Tenminste 5 jaar ervaring als calculator/begroter of kostendeskundige in de wegenbouw
- Je bent goed in staat om je berekeningen te onderbouwen
- Jij bent eigenzinnig en gaat de inhoudelijke discussie niet ut de weg.
- Je volgt de technische ontwikkelingen in jouw vakgebied en denk na over de kansen en risico’s die deze met zich meebrengen
- De drive om tenders en aanbestedingen te winnen!
Aanbod
- Salaris van € 5.000,- tot € 7.200 bruto,- per 4 weken, passend bij jouw kennis en ervaring, op basis van een fulltime dienstverband (€ 5.400,- tot 7.800,- bruto per maand)
- Een goed pakket arbeidsvoorwaarden volgens cao Bouw & Infra, 30 vakantiedagen, individueel budget waarvan je ook 13 extra vrije dagen kunt opnemen én een uitstekend pensioen
- Je hebt de keuze uit een leaseauto of mobiliteitsbudget
- Een uitdagende functie binnen een organisatie die volop in ontwikkeling is
- Ruimte voor eigen intiatief en professionel groei, speciaal op maat gemaakt, precies zoals jij het wilt!
- Een hecht team waarin samenwerking centraal staat
Lakehouse is een efficiënte partner
Onze ambitie? De beste worden
Kleine organisatie, grote impact
Werving & Selectie proces
Vind een functie die écht bij je past.
Ben jij op zoek naar een nieuwe uitdaging in de sector bouw, energie, infrastructuur, installatietechniek, vastgoed of industrie? Bij Lakehouse Executive Search zijn we voortdurend op zoek naar nieuw talent. Solliciteer nu op een van onze openstaande vacatures of stuur een open sollicitatie.
-
01.
Aanvraag en intake
Je hebt interesse in een vacature en bent benieuwd hoe wij je verder kunnen helpen. Daarom begin je met het invullen van ons online sollicitatieformulier. Vanuit deze aanvraag plannen we een telefonische kennismaking in. Tijdens dit gesprek leren wij je ambities en wensen kennen en vertellen we je meer over de specifieke vacature.
-
02.
Kennismakingsgesprek
Zijn we beiden enthousiast? Dan nodigen we je graag uit voor een extra kennismakingsgesprek. Dit geeft jou de kans om te ontdekken of deze baan écht bij jou past. Daarnaast krijgen wij een nog duidelijker beeld van je, zodat we de perfecte match voor je kunnen maken.
-
03.
Aan de slag
Uit alle kandidaten met wie we in gesprek zijn geweest maken we een selectie. Zit je daar tussen? Dan regelen we een gesprek met jouw potentiële nieuwe werkgever. Tijdens meerdere rondes laat jij zien waarom jij de perfecte fit voor deze functie bent.
-
04.
Een nieuwe baan!
Is er een succesvolle match? Gefeliciteerd, dan begint je nieuwe avontuur! Wij blijven de eerste tijd graag betrokken en plannen na drie maanden nog een check-in om te horen hoe alles verloopt.
-
05.
Onboardingstraject
Heeft je nieuwe werkgever voor het onboardingpakket gekozen? Dan blijven wij de eerste maanden nog betrokken en geven wij extra begeleiding en coaching, wat zorgt voor een succesvolle start.
Solliciteren of vraag stellen?
Solliciteren
Vul de onderstaande velden in en wij nemen daarna zo spoedig mogelijk contact met u op.
Sollicitatieformulier
"*" geeft vereiste velden aan