085-0737070 info@lakehouse.nl

Senior Manager High Rise Planning

Wil jij in een jong, snelgroeiend bedrijf je eigen functie en team vormgeven? Voor Open Dutch Fiber zijn wij op zoek naar een Senior Manager High Rise Planning. Open Dutch Fiber bouwt en onderhoudt glasvezelnetwerken. In deze nieuwe rol plan jij de aanleg van glasvezelnetwerken in de complexe omgeving van portiekwoningen en hoogbouw. Zijn jouw ambities net zo groot als die van Open Dutch Fiber? Lees dan verder!
Infra Technisch Senior Bunnik

Senior Manager High Rise Planning

Infra Technisch Senior Bunnik
Wil jij in een jong, snelgroeiend bedrijf je eigen functie en team vormgeven? Voor Open Dutch Fiber zijn wij op zoek naar een Senior Manager High Rise Planning. Open Dutch Fiber bouwt en onderhoudt glasvezelnetwerken. In deze nieuwe rol plan jij de aanleg van glasvezelnetwerken in de complexe omgeving van portiekwoningen en hoogbouw. Zijn jouw ambities net zo groot als die van Open Dutch Fiber? Lees dan verder!

Organisatie- en afdelingsomschrijving

Open Dutch Fiber bouwt en onderhoudt glasvezelnetwerken in Nederland. Hiervoor werkt het bedrijf nauw samen met gemeenten, woningcorporaties, verenigingen van eigenaren, bewoners en ervaren aannemers. Aanbieders bieden hun diensten aan op het glasvezelnetwerk van Open Dutch Fiber, waardoor meer dan 1,5 miljoen huishoudens en bedrijven toegang hebben tot snel en stabiel internet.

Open Dutch Fiber is jong een bedrijf dat zich snel ontwikkelt. Als Senior Manager High Rise Planning ben jij een cruciaal onderdeel van het groeiende team dat voor glasvezelnetwerken zorgt in portiekwoningen en hoogbouw.

 

Functie-informatie

De rol van Senior Manager High Rise is nieuw bij Open Dutch Fiber. Dit geeft jou de unieke kans om je eigen hoogpresterende team van 4 à 5 fte vorm te geven, te ontwikkelen en te laten groeien. Het kenmerk van portiek en hoogbouw is dat je per gebouw met verschillende belanghebbenden te maken hebt: de gebouweigenaar (woningcorporatie, vereniging van eigenaren of vastgoedeigenaar) en bewoners. Cruciaal in jouw functie is dat jij het overzicht houdt om de werkzaamheden voor de aanleg van glasvezelnetwerken in deze gebouwen voor te bereiden, te laten uitvoeren en te optimaliseren.

  • Op basis van de strategische en tactische doelstellingen van Open Dutch Fiber en in overleg met de aannemers prioriteer je de aanleg van glasvezelnetwerken in portiekwoningen en hoogbouw en plan je de werkzaamheden daarvoor.
  • Daarbij overzie je het complete proces van het plannen van de schouw tot de aanleg van de huisaansluitingen in de appartementen.
  •  Je zorgt ervoor dat elk gebouw goed is voorbereid op de aanleg van een glasvezelnetwerk en neemt potentiële belemmeringen weg, zodat de bouwbedrijven hun werk goed kunnen uitvoeren.
  • Je werkt nauw samen met verschillende afdelingen om soepele werkzaamheden en een succesvolle implementatie van verbeterinitiatieven te garanderen.

Functie-eisen

Ben jij de Senior Manager High Rise Planning die wij zoeken voor Open Dutch Fiber? Dan ben je een analytische en detailgerichte leider met sterke projectmanagementvaardigheden, een diep begrip van procesverbeteringsmethodologieën en het vermogen om efficiëntie en productiviteit te stimuleren. Je combineert resultaatgerichte en probleemoplossende vaardigheden met krachtige communicatie. Je neemt initiatief en bent in staat een crossfunctioneel team te leiden, anderen te inspireren en sterke relaties op te bouwen. Je geniet van werken in een dynamische organisatie die voortdurend in beweging is en waar ontwikkelingen snel plaatsvinden. Tijdens piekperiodes of voor projectdeadlines vind jij het geen probleem om extra uren te maken. Verder heb je:

  • een bachelor in Bedrijfskunde, Techniek, Bouwkunde of een gerelateerd vakgebied. Een master of relevante certificering is een pluspunt;
  • minimaal 10 jaar werkervaring, waarvan minstens 2 jaar in een leidinggevende rol;
  • een bewezen staat van dienst in het plannen en optimaliseren van bedrijfsprocessen;
  • vaardigheid in procesflow- en/of crm-software (bijvoorbeeld Salesforce of HubSpot).

Aanbod

  • Een nieuwe, verantwoordelijke functie die je zelf kunt vormgeven, in een klantgerichte organisatie die volop in ontwikkeling is.
  • Een vaste aanstelling voor 40 uur per week.
  • Een competitief salaris dat past bij je opleiding en ervaring, en een bonusregeling.
  • 30 vakantiedagen.
  • Een telefoonabonnement van de zaak.
  • Een goede onboarding, stimulering van je persoonlijke en professionele ontwikkeling, en de mogelijkheid om door te groeien.
  • Een start-upcultuur waarin samen succes behalen is gekoppeld aan werkplezier. Je gaat werken in een hecht team en kunt genieten van gezamenlijke lunches die je werkgever verzorgt.
  • Standaardkantooruren met af en toe de flexibiliteit om op afstand te werken. Ook reis je weleens naar projecten en vergaderingen met belanghebbenden.

 

Voor meer informatie over de functie en het bedrijf, kun je telefonisch contact opnemen met:

Voor meer informatie over de functie en het bedrijf, kun je telefonisch contact opnemen met:

Stijn de Groot

Is dit jouw ideale vacature?

Nog vragen?

Staat de ideale vacature voor jou er nog niet direct tussen, maar ben je wel op zoek naar een nieuwe uitdaging? Neem dan contact met ons op.

Sollicitatie formulier

Ik ga akkoord met de privacy voorwaarden